При выборе жизненного пути сегодня в выигрыше оказываются выпускники техникумов и училищ
В советские времена с определением жизненного пути все было просто: хочешь «чистую работу» иди в инженеры на 120 рублей, желаешь крепко заработать добро пожаловать на завод. И то, и другое одинаково почетно. Сейчас ситуация переломилась как в вопросе трудоустройства, так и по части финансовых ожиданий.
Сегодняшние выпускники при выборе жизненного пути в основном надеются совместить «красивую профессию» с «офигительными деньгами». По данным новосибирских кадровых агентств, основной приоритет при выборе места работы у выпускников вузов именно заработная плата (этот фактор имеет основное значение для 60 процентов).
Для справки: средняя заработная плата в Новосибирской области сейчас составляет 7686. Выпускники училищ, техникумов, вузов желают получать сразу и немедленно в среднем от 8 до 15 тысяч рублей. И если квалифицированный рабочий с высоким разрядом легко может претендовать на такую заработную плату, то свежеиспеченным инженерам, юристам и экономистам без опыта работы приходится тяжеловато.
На рынке труда Новосибирска наблюдается отчетливый перекос: слишком много менеджеров, экономистов и юристов (по данным городского центра занятости, в 2005 году на одну вакансию юриста претендовали 23 человека, на вакансию экономиста 26 человек). В то же время серьезная нехватка рабочих рук. Несмотря на вполне пристойные зарплаты.
Правда, по мнению новосибирских профконсультантов, в последнее время интересы выпускников школ стали отчетливо смещаться в сторону рабочих профессий. Привлекательность «хоть
Кроме того, «крепкая», востребованная и хорошо оплачиваемая специальность, полученная
Есть и еще одна деталь: психологи считают, что человек
Сегодня новосибирские училища, техникумы и лицеи предлагают более двухсот профессий, так что выбор есть, и довольно большой. Кроме того, многие предприятия города и области сейчас активно развиваются, меняют направленность, расширяют ассортимент выпускаемой продукции. Для работы на новых направлениях нужны молодые, ответственные и квалифицированные кадры.
Кстати, сейчас в Новосибирске действует программа по временному трудоустройству молодежи (от 18 до 20) лет выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих свою первую работу. Им помогают приобрести трудовые навыки, повысить профессиональный уровень и получить постоянную работу. При этом, кроме своей «стартовой» заработной платы, ребята получают ежемесячную материальную помощь 1728 рублей. Что, конечно, гораздо меньше той мифической тысячи долларов плюс процент, якобы ожидающей за углом любого менеджера «с корочками».