Кто б в рабочие пошел?

Это предложение он высказал на одном из заседаний президиума Совета законодателей России в Москве. Алексей Беспаликов обратил внимание глав законодательных органов субъектов РФ на то, что проблема нехватки квалифицированных рабочих, специалистов, ученых требует неотложного решения. Свои доводы он подкрепил ситуацией, сложившейся на новосибирском предприятии, — заводе имени Чкалова, испытывающем сейчас острейший дефицит опытных рабочих и инженеров. Они уволились в период, когда у завода практически не было госзаказа. И хотя руководство предприятия не сидит сложа руки, предпринимаемых мер явно недостаточно.

Такая ситуация характерна и для страны в целом. Алексей Беспаликов знает ее не понаслышке: сам в свое время работал в системе профтехобразования. Сейчас, считает он, материальная база среднеспециальных и высших учебных заведений морально и физически давно устарела. У трудоспособного населения, особенно молодежи, утрачен интерес к рабочим и техническим профессиям. А современное машиностроение, да и в целом экономика страны, требуют совсем иного интеллектуального уровня рабочих, специалистов, ученых.

Для коренного изменения ситуации на основе анализа потребности в кадрах нужно оснастить целевые профтехучилища и соответствующие вузы современнейшим оборудованием, обеспечить для толковых, передовых педагогов привлекательность профессий достойной заработной платой, возможностью решения жилищных вопросов, рядом дополнительных льгот.

Подробно ситуация с подготовкой кадров для экономики страны и органов управления была обсуждена и на заседании Совета законодателей, в работе которого принял участие президент Владимир Путин. Он подчеркнул, что расходы на подготовку кадров — не та статья, на которой следует экономить. Вполне вероятно, что в ближайшее время законодатели и специалисты приступят к разработке законодательной базы для коренной перестройки системы подготовки специалистов. А понятие «рабочий человек» снова будет звучать гордо.