Новое в работе службы занятости населения

Напомним, что появление регламентов обусловлено проведением в нашей стране административной реформы, которая началась ещё в 2003 году. В настоящее время подходит к завершению второй этап — чёткая регламентация работы органов службы занятости.

В административных регламентах прописано всё — как говорится, от «А» до «Я». И начиная с августа департамент труда и занятости населения Новосибирской области, областные государственные учреждения городов и районов области постепенно выстраивали свою работу в соответствии с требованиями этих документов, чтобы в новом, 2008 году работа в рамках административных регламентов осуществлялась полноценно и качественно.

Предлагаем читателям ознакомиться с основными положениями нескольких административных регламентов — чтобы знать, что же нового в работе службы занятости.

О социальной адаптации
Административный регламент предоставления государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда определяет цель оказания данной услуги. Это получение безработным гражданином навыков активного, самостоятельного поиска работы, составления резюме, проведения деловой беседы с работодателем, самопрезентации, а также повышения мотивации к труду, что в конечном итоге способствует сокращению периода поиска подходящей работы за счёт формирования у безработного гражданина активной жизненной позиции.
Государственная услуга предоставляется при наличии одного из следующих оснований: личного обращения безработного гражданина с заявлением-анкетой или согласия безработного гражданина с предложением о предоставлении услуги.
В регламенте прописана последовательность действий при проведении четырех занятий по социальной адаптации безработных граждан. Тематика и план проведения занятий по социальной адаптации утверждаются директором центра занятости населения. Получателями государственной услуги являются безработные граждане, услуга им предоставляется бесплатно. Услуга может предоставляться в виде проведения занятий с одним безработным гражданином (по индивидуальной форме проведения) или с группой безработных граждан (по групповой форме проведения). Получатели государственной услуги имеют право на неоднократное обращение за государственной услугой.
В приложениях приведены форма заявления-анкеты о предоставлении государственной услуги, форма предложения о предоставлении государственной услуги, форма индивидуального плана поиска работы, заключение о предоставлении государственной услуги и блок-схема последовательности действий при предоставлении государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда.

Об информировании
Административный регламент предоставления государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации определяет цель предоставления данной услуги как осуществление права любым гражданином на получение информации о положении на рынке труда и обеспечение доступа к ней.
В частности, это данные о спросе и предложении на рабочую силу в профессионально-квалификационном разрезе, востребованности трудовых услуг с учётом уровня профессиональной квалификации, подготовки, переподготовки и вовлечения граждан в процесс производства, межтерриториального перераспределения рабочей силы, использования иностранных работников.
Регламент вводит понятия «определённый» и «неопределённый» круг лиц. Информация о положении на рынке труда, ориентированная на неопределённый круг лиц, предоставляется, распространяется и обновляется систематически, не реже одного раза в течение календарного месяца.
При предоставлении информации должны соблюдаться следующие принципы: обеспечение свободы поиска, получения, передачи и распространения информации законными способами; открытость и доступность информации о положении на рынке труда; достоверность информации о положении на рынке труда.
В приложении к документу регламентирована последовательность действий работников органов и учреждений, участвующих в предоставлении государственной услуги при личном и письменном обращениях граждан, а также публичном информировании.

Об общественных работах
Административный регламент предоставления государственной услуги по организации проведения оплачиваемых общественных работ определяет цель оказания данной услуги как обеспечение права граждан на труд, удовлетворение потребности граждан, зарегистрированных в качестве безработных в областных государственных учреждениях центров занятости населения, в работе и заработке.
Регламентом установлены требования к порядку предоставления данной государственной услуги, перечислены документы, необходимые для её получения, определены сроки и результат её получения. Прописан порядок информирования о предоставлении государственной услуги.
Регламентирован порядок обжалования действий или бездействия работников и должностных лиц органов и учреждений, участвующих в предоставлении государственной услуги.
Образцы документов, необходимых для заполнения при организации оплачиваемых общественных работ, приведены в приложениях к основному документу.

О молодёжи
Административный регламент предоставления государственной услуги по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учёбы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые, направлен на обеспечение прав граждан на труд и на вознаграждение за труд, на удовлетворение их потребностей. А именно:
несовершеннолетних граждан в работе и заработке в свободное от учёбы время, приобретение навыков и опыта работы;
граждан, признанных в установленном порядке безработными, испытывающих трудности в поиске работы, в работе и заработке, сохранении мотивации к труду;
граждан, признанных в установленном порядке безработными, в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые, в приобретении опыта и навыков работы, закреплении на первом рабочем месте.
Регламентом определены административные процедуры при предоставлении государственной услуги несовершеннолетним гражданам, безработным гражданам. Предусмотрены порядок и формы осуществления контроля за предоставлением государственной услуги, порядок обжалования действий (бездействия), осуществляемых (принятых) в ходе предоставления государственной услуги.
В приложениях к документу приведены образцы документов, оформляемых центрами занятости населения при организации временных работ.
(Информацию о других административных регламентах см. в следующем номере.)