В честь Дня защитника Отечества Сибирской обувной компанией «Вестфалика» был дан самый настоящий Офицерский бал. И это не просто красивое название: идейный вдохновитель бала и директор предприятия Михаил Титов - сам подполковник в отставке. Может быть, поэтому на «Вестфалике» работает много бывших военных, которые ради праздника вновь надели погоны и галантно приглашали дам на полонезы и вальсы. По их словам, директор, или «командир», как многие его до сих пор называют, работу организовать умеет по-военному дисциплинированную и слаженную. Да и стимулы к этому есть: вовремя выдается довольно неплохая зарплата, идет реконструкция оздоровительного центра, существуют все социальные гарантии, сотрудники имеют возможность обучаться, проходить стажировку в Европе за счет предприятия. А Юрий Колясов, также офицер запаса, а теперь начальник автотранспортного цеха, добавил:
- То, что директор у нас военным был, только к лучшему. Меня, например, очень устраивает, что на предприятии всегда порядок, соблюдается строгая субординация, но в то же время нет авторитарности, зато есть высокая требовательность.
С другой стороны, толк в отдыхе Михаил Титов тоже знает. В ноябре на «Вестфалике» появился социокультурный центр. Руководит им Раиса Ларионова, не так давно она отвечала за культурную жизнь целого района в Новосибирской области.
- Люди здесь очень хорошо относятся к любой творческой инициативе, сразу откликаются. Мы уже организовали собственную самодеятельность, постоянно проводятся соревнования между бригадами: по показателям качества и производительности. И все это, естественно, поощряется: награждаем путевками в санатории, на базу отдыха.