Выберите свой район: Новосибирск
Баган
Барабинск
Бердск
Болотное
Венгерово
Довольное
Здвинск
Искитим
Карасук
Черепаново
Каргат
Колывань
Кольцово
Коченево
Кочки
Краснозерское
Куйбышев
Купино
Кыштовка
Маслянино
Мошково
Новосибирск
Убинское
Обь
Ордынское
Северное
Сузун
Татарск
Тогучин
Усть-Тарка
Чаны
Чистоозерное
Чулым

Замещение вакантных должностей и включение в кадровый резерв

2011-10-14

Основные квалификационные требования: высшее профессиональное образование по специальности «Лесное дело», «Лесное хозяйство», «Воспроизводство и переработка лесных ресурсов», «Лесное хозяйство и ландшафтное строительство», «Экономика и управление на предприятии лесного хозяйства и лесозаготовительной промышленности» или иным специальностям высшего профессионального образования соответствующим направлению деятельности отдела.

Стаж гражданской службы на должностях старшей группы должностей гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 3 лет или стаж (опыт) работы по специальности на руководящих должностях не менее 3 лет.

Знание:
- Конституции Российской Федерации;
- Устава Новосибирской области;
- Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
- Закона Новосибирской области от 01.02.2005 г. № 265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области»;
- иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам государственной гражданской службы;
- Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам противодействия коррупции;
- Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Новосибирской области;
- Лесного кодекса Российской Федерации;
- Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;
- Федерального закона от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
- Правил использования лесов для переработки древесины и иных лесных ресурсов, утвержденных приказом Минсельхоза РФ от 14.05.2010 № 162;
- Иных законов и нормативных правовых актов по вопросам государственного лесного контроля и надзора, ведения лесного хозяйства, использования, охраны, защиты, воспроизводства лесов и переработки лесных ресурсов.

Навыки планирования, организации совместной деятельности, аналитической работы, принятия управленческого решения, осуществления контроля, делегирования полномочий, мотивации подчиненных, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, владения приемами межличностных отношений, публичных выступлений, ведения деловых переговоров, разрешения конфликтов и умение ставить перед подчиненными достижимые задачи, а также навыки работы с документами, нормотворческой деятельности, применения специальных знаний предметной области деятельности, владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией, осуществления контроля исполнения документов, работы с документами: подготовка делового письма, подготовка информационного материала, подготовка проектов нормативно-правовой, распорядительной документации, системного подхода в решении задач, консультирования по направлению деятельности; организации личного труда, планирования рабочего времени, коммуникативные навыки.

II. Департамент лесного хозяйства Новосибирской области объявляет конкурс на включение в кадровый резерв должностей государственной гражданской службы Новосибирской области:

1. Начальника отдела лесных отношений — главного лесничего по Колыванскому лесничеству (Колыванское лесничество) департамента лесного хозяйства Новосибирской области;

2. Начальника отдела лесных отношений — главного лесничего по Новосибирскому лесничеству (Новосибирское лесничество) департамента лесного хозяйства Новосибирской области;

3. Начальника отдела лесных отношений — главного лесничего по Северному лесничеству (Северное лесничество) департамента лесного хозяйства Новосибирской области.

Основные квалификационные требования: высшее профессиональное образование по специальности «Лесное дело», «Лесное хозяйство», «Воспроизводство и переработка лесных ресурсов», «Лесное хозяйство и ландшафтное строительство», «Экономика и управление на предприятии лесного хозяйства и лесозаготовительной промышленности» или иным специальностям высшего профессионального образования, соответствующим направлению деятельности отдела.

Стаж гражданской службы на должностях старшей группы должностей гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 3 лет или стаж (опыт) работы по специальности на руководящих должностях не менее 3 лет.

Знание:
- Конституции Российской Федерации;
- Устава Новосибирской области;
- Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
- Закона Новосибирской области от 01.02.2005 г. № 265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области»;
- иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам государственной гражданской службы;
- Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам противодействия коррупции;
- Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Новосибирской области;
- Лесного кодекса Российской Федерации;
- Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;
- Федерального закона от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
- Правил использования лесов для переработки древесины и иных лесных ресурсов, утвержденных приказом Минсельхоза РФ от 14.05.2010 № 162;
иных законов и нормативных правовых актов по вопросам государственного лесного контроля и надзора, ведения лесного хозяйства, использования, охраны, защиты, воспроизводства лесов и переработки лесных ресурсов.

Навыки планирования, организации совместной деятельности, аналитической работы, принятия управленческого решения, осуществления контроля, делегирования полномочий, мотивации подчиненных, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, владения приемами межличностных отношений, публичных выступлений, ведения деловых переговоров, разрешения конфликтов и умение ставить перед подчиненными достижимые задачи, а также навыки работы с документами, нормотворческой деятельности, применения специальных знаний предметной области деятельности, владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией, осуществления контроля исполнения документов, работы с документами: подготовка делового письма, подготовка информационного материала, подготовка проектов нормативно-правовой, распорядительной документации, системного подхода в решении задач, консультирования по направлению деятельности; организации личного труда, планирования рабочего времени, коммуникативные навыки.

4. Заместителя начальника отдела лесных отношений — лесничего по Болотнинскому лесничеству (Болотнинское лесничество) департамента лесного хозяйства Новосибирской области.

Основные квалификационные требования: высшее профессиональное образование по специальности «Лесное дело», «Лесное хозяйство», «Воспроизводство и переработка лесных ресурсов», «Лесное хозяйство и ландшафтное строительство», «Экономика и управление на предприятии лесного хозяйства и лесозаготовительной промышленности» или иным специальностям высшего профессионального образования, соответствующим направлению деятельности отдела.

Cтаж гражданской службы на должностях старшей группы должностей гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 3 лет или стаж (опыт) работы по специальности на руководящих должностях не менее 3 лет.

Знание:
- Конституции Российской Федерации;
- Устава Новосибирской области;
- Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
- Закона Новосибирской области от 01.02.2005 г. № 265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области»;
- иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам государственной гражданской службы;
- Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам противодействия коррупции;
- Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Новосибирской области;
- Лесного кодекса Российской Федерации;
- Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;
- Федерального закона от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
- Правил использования лесов для переработки древесины и иных лесных ресурсов, утвержденных приказом Минсельхоза РФ от 14.05.2010 № 162;
- иных законов и нормативных правовых актов по вопросам государственного лесного контроля и надзора, ведения лесного хозяйства, использования, охраны, защиты, воспроизводства лесов и переработки лесных ресурсов.

Навыки планирования, организации совместной деятельности, осуществления контроля, системного подхода в решении задач, подготовки документов, аналитического материала, делового письма, ведения деловых переговоров разрешения конфликтов, консультирования, владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией, осуществления контроля исполнения документов, работы с документами: подготовка делового письма, подготовка информационного материала, подготовка проектов нормативно-правовой, распорядительной документации, системного подхода в решении задач, консультирования по направлению деятельности; организации личного труда, планирования рабочего времени, коммуникативные навыки.

Гражданину (государственному гражданскому служащему) может быть отказано в допуске к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности государственной гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения, в том числе:
1) признанием его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;
2) осуждением его к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности государственной службы (гражданской службы), по приговору суда, вступившему в законную силу, а также в случае наличия не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;
3) отказом от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, если исполнение должностных обязанностей по должности гражданской службы, на замещение которой претендует гражданин, или по замещаемой гражданским служащим должности гражданской службы связано с использованием таких сведений;
4) выходом из гражданства Российской Федерации или приобретения гражданства другого государства;
5) наличием гражданства другого государства (других государств), если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации;
6) представлением подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на гражданскую службу.

Условия прохождения государственной гражданской службы установлены Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»:
- основные права и обязанности государственного гражданского служащего — статьями 14 и 15;
- запреты, связанные с государственной гражданской службой, и требования к служебному поведению государственного гражданского служащего — статьями 17 и 18;
- основные государственные гарантии государственных гражданских служащих — статьей 52.

При определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации и Новосибирской области, государственному гражданскому служащему могут устанавливаться дополнительные государственные гарантии, установленные статьей 9 закона Новосибирской области от 01.02.2005 № 265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области».

Для участия в конкурсе необходимо представить в департамент лесного хозяйства Новосибирской области по адресу: г. Новосибирск, Красный проспект, 25, к. 406 или 408 в рабочие дни с 10.00 до 17.00, отдел организационной, юридической и кадровой работы, в течение 21 дня со дня опубликования настоящего объявления на сайте департамента лесного хозяйства Новосибирской области dlh.nso.ru, следующие документы:
1. Личное заявление;

2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии;

3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
— копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
— копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина — о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984н);

6. Иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации:
а) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности государственной гражданской службы Новосибирской области за период с 01.01.2010 г. до 31.12.2010 г.;
б) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности государственной гражданской службы Новосибирской области за период с 01.01.2010 г. до 31.12.2010 г.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Конкурс проводится в соответствии с Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», в два этапа.

Первый этап завершается по истечении 21 дня со дня опубликования настоящего объявления на сайте департамента лесного хозяйства Новосибирской области dlh.nso.ru. Объявление размещено 13.10.2011 года. Прием документов для участия в конкурсе проводится с 14.10.2011 по 03.11.2011 г.

О дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет сообщено дополнительно, но не позднее чем за 15 дней до его начала. Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса — 29 ноября 2011 года. Место проведения: г. Новосибирск, ул. Красный проспект, 25, к. 311.

Порядок проведения конкурса:
На первом этапе осуществляется прием документов для участия в конкурсе.

После приема документов проводится проверка достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности государственной гражданской службы (гражданином Российской Федерации, или государственным гражданским служащим в случае его участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, относящейся к высшей группе должностей государственной гражданской службы), а также оформление, в случае необходимости, допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на государственную гражданскую службу, он информируется в письменной форме о причинах отказа в участии в конкурсе.

Второй этап проводится для граждан (государственных гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе (далее — кандидаты). На втором этапе кандидаты оцениваются на основании представленных ими документов об образовании, прохождении государственной гражданской службы или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение 7 дней со дня его завершения.

Более подробную информацию об участии в конкурсе можно узнать по телефону/факсу (383) 202-01-31 (e-mail: boov@nso.ru), а также на сайте департамента лесного хозяйства Новосибирской области dlh.nso.ru., раздел «Конкурсы на замещение вакантных должностей», на сайте Правительства Новосибирской области www.nso.ru., подраздел «Государственная гражданская служба», раздел «Управление».

Вам было интересно?
Подпишитесь на наш канал в Яндекс. Дзен. Все самые интересные новости отобраны там.
Подписаться на Яндекс.Дзен
Резонанс
Новости
Проект Большая Перемена
Вакцинацию препаратом от коронавирусной инфекции «ЭпиВакКорона» прошли первые пять добровольцев в возрасте 60 лет и старше, сообщили в пресс-службе Роспотребнадзора.
Добровольцы начали доставлять льготные лекарства пациентам из группы риска в Новосибирске - пожилым людям и тем, кто по состоянию здоровья не может прийти в поликлинику.
Фуд-корты, детские площадки и кинотеатры в торговых центрах попали под ограничительные меры с 16 ноября. Общепиту две недели можно работать лишь навынос. Новосибирцы стараются обхитрить систему и едят гамбургеры по углам, отворачиваясь от охранников. На самом большом фуд-корте в «Меге» посетители продолжают обедать за столиками некоторых ресторанов.
Наряду с обеспечением населения медикаментами в центре внимания и продовольственная безопасность. В правительстве региона обсудили, как помочь оптовым и розничным продуктовым рынкам в Новосибирске - они оказались в трудной ситуации из-за пандемии.
На дистанционное обучение с понедельника, 16 ноября, перешли 40% школьников региона или 140 тысяч учащихся. У многих из них возникают проблемы организационного и технического плана, а кто-то за три дня дистанционки успел получить двойку - за неподключение. Министр образования региона заявил, что так оценивать успеваемость сейчас недопустимо.
Пимокатный двор появился в Новосибирске. Открыл его умелец, который больше десятка лет делает обувь из шерсти, без каких-либо механизмов. Корреспонденты ОТС узнали, сколько времени мастер тратит на одну пару и почему носит повязку на голове.
Подписка на газету Советская Сибирь на 2021 год
x^