Налаженные партнерские взаимоотношения между образовательными учреждениями и работодателем позволяют вести подготовку специалистов на основе интегрированных образовательных программ, а также реализовывать комплексные мероприятия по обеспечению адаптации будущих специалистов к реальным производственным условиям с первых курсов обучения. Данную схему эффективного взаимодействия всех структур, заинтересованных в качественной подготовке специалистов, планируется перенести и на другие отрасли. Сегодня уже обеспечено взаимодействие и идут активные переговоры о создании образовательных кластеров в агросфере, автодорожной и строительной отраслях. Стоит отметить, что Новосибирская область в полной мере обладает всеми факторами успешной реализации кластерного подхода в профессиональном образовании. Это и большое число конкурентоспособных учреждений всех уровней профессионального образования, и развитая научная база, и наличие рабочих связей и взаимодействий между потенциальными участниками кластера. В связи с этим именно кластерная политика станет максимально эффективным инструментом модернизации системы профессионального образования региона.
Со школьной скамьи до вузовского диплома
В рамках модернизации системы начального и среднего профессионального образования в нашем регионе начата реализация проекта по организации системы непрерывного образования: со школьной скамьи до вузовского диплома и последующего трудоустройства.
Этим проектом предусмотрено создание образовательного консорциума в сфере авиационной и космической промышленности. Решение о его создании было принято в 2011 году по инициативе главного работодателя отрасли — ОАО «НАПО им. В.П.Чкалова». Кроме самого производственного объединения, в этот образовательный кластер уже вошли профессиональное училище №1, средние школы № 18, 36, 57, 153, 161, 178 города Новосибирска, Новосибирский авиационный технический колледж и Новосибирский государственный технический университет.