Подросли оклады бюджетников
С 1 января 2001 года постановлением мэра введены новые тарифные коэффициенты и повышены тарифные ставки (оклады) первого-седьмого разрядов Единой тарифной сетки по оплате труда работников бюджетной сферы.
При этом сохранены все муниципальные надбавки работникам образования, здравоохранения, культуры, физической культуры, которые были ранее введены постановлениями мэра. Более того, теперь муниципальной надбавкой могут воспользоваться и бюджетники, имеющие 7-й разряд, - прибавка к их окладу составит 30 рублей.
С учетом повышенных тарифных коэффициентов заработная плата бюджетников города возрастет с 1 января в среднем в 1,2 раза, а для работников, имеющих первый разряд, она увеличивается в 1,4 раза.
Печь хлеб в убыток хлебопеки не собираются
В мэрии прошло совещание руководителей хлебопекарной промышленности, мелькомбинатов, директоров магазинов, торгующих хлебом и хлебобулочными изделиями, представителей районных администраций. Обсуждались итоги работы за год.
В прошедшем году объем производства на крупных хлебопекарных предприятиях, таких как Новосибхлеб, «Восход», вырос. И хлебопеки действительно разнообразят свою продукцию, постоянно предлагают что-то новое. Но вместе с тем искусственное сдерживание цен на хлеб очень сильно отражается на производстве и на торговле - до первого февраля убыток с продажи каждой булки для Новосибирского дома хлеба составлял 23 копейки. Несмотря на нынешнее повышение розничной цены на хлеб, величина потерь производителя продолжает расти. Ведь цены на энергоносители, на ГСМ, на теплоэнергию растут быстрее.
Убытки терпят и торговые предприятия, особенно муниципальные. Зарплата продавцов составляет максимум 1300-1200 рублей, и повысить ее нет возможности - доходов-то нет. И тут уж приходится думать не об увеличении зарплаты, а о выживании всего предприятия. Цену на хлеб все-таки повысили, но с первого же февраля издержки предприятий вновь увеличились.
К сожалению, говорят руководители хлебопекарной промышленности города, на совещаниях в обладминистрации их соображения, расчеты были услышаны лишь частично. А с предприятиями торговли разговор не состоялся вообще. Потому и директора магазинов, и директора хлебопекарных предприятий решили создать вместе со специалистами городского управления потребительского рынка и услуг рабочую комиссию и подготовить рекомендации по ценовой политике. Представить все расчеты доходов-убытков и прогнозов на нынешний год. И вновь выйти с этими материалами на областной уровень. Чтобы следующий разговор был уже конструктивным, и в нем принимали непосредственное участие все компетентные специалисты: и представители хлебопекарной промышленности, и торговых предприятий, и городской власти. И чтобы «власть прислушалась к голосам людей, чьи руки пахнут хлебом».
Оптимизация здравоохранения по совету врачей
Совет главных врачей, недавно созданный при мэре Новосибирска, провел свое первое заседание. Мэр обозначил круг вопросов, по которым хотел бы получить от своего нового консультативного органа компетентные ответы. Это - оптимизация отрасли, ее реструктуризация; определение объема платных медицинских услуг, финансирование в целом городского здравоохранения; совершенствование системы материально-технического обеспечения лечебных учреждений города. Уже в наступившем году по этим трем основным направлениям должны быть выработаны конкретные рекомендации и подготовлены соответствующие постановления.
Эти проблемы и стали предметом обсуждения первого заседания совета главных врачей. Большинство руководителей медицинских учреждений поддержали стремление городских властей по совершенствованию стационарной сети. Больничные койки надо сокращать, но взамен расширять сеть дневных стационаров, повышать качество амбулаторных услуг. Это поможет значительно сэкономить средства городского бюджета. Никто сегодня не отказывается и от платных услуг - перечень таких услуг готовится в управлении здравоохранения мэрии, в его разработке участвовали в первую очередь главные врачи. Но этот коллективный документ вызывает уже сейчас разногласия: цена услуг в нем одинакова как для малоимущих горожан, так и для людей с высокими доходами. А такого быть не должно, так считают медики, - нужно все-таки подходить к этой проблеме адресно. И - не связывать руки главным врачам. Кроме ответственности за финансовое положение учреждения, врач должен быть наделен самостоятельностью: деньги, заработанные в коллективе, должны у него и оставаться. А чтобы не возникало недоверия, необходима четкая система стимулирования лечебных учреждений - ее нужно выработать на муниципальном уровне. Намерен совет подумать и над вопросами социальной защиты самих медицинских работников.
Ответы на все поставленные вопросы члены совета должны найти сообща и обосновать те или иные решения, которые по ним будут приняты.
Бизнесу обещана поддержка
Утверждены основные направления развития предпринимательства в Новосибирске на 2001 год. Функции координатора и ответственного исполнителя возложены на департамент потребительского рынка и земельных отношений.
Среди мероприятий - нормативно-правовое обеспечение малого бизнеса. Во втором квартале должен заработать городской фонд поддержки предпринимательства. Через него станут привлекаться кредиты банков и частные инвестиции. В фонде появится банк данных перспективных бизнес-проектов. Планируется страхование малых предприятий. В течение года департамент потребительского рынка проведет маркетинговые исследования по выявлению перспективных направлений развития малого бизнеса. Будут организованы межрегиональные и международные выставки и ярмарки местных товаропроизводителей. Новым предприятиям, взявшимся за приоритетный бизнес, обещаны налоговые льготы. Будет продолжена работа по формированию муниципальных грантов для научных подразделений СО РАН. Обещана методическая, информационная, кадровая поддержка малого бизнеса. Планируется также создание электронного реестра продукции и услуг малых предприятий, специальной интернет-страницы для предпринимателей и др.
Будет контроль - будет и порядок
Чтобы повысить качество работы с письмами и обращениями горожан, упорядочить процедуру рассмотрения заявлений, в мэрии разработано новое Положение об организации личного приема и порядке рассмотрения обращений граждан.
Положение устанавливает единые требования к организации работы с обращениями горожан, а также порядок отчетности по поступившим заявлениям.
Главным координатором работы по личному приему и с обращениями граждан является общественная приемная мэра. Сюда ежедневно может позвонить любой новосибирец по горячему телефону - 22-06-98. Здесь же работает группа оперативного реагирования (телефон 22-45-23), которая готова, если потребуется, выехать по вызову, чтобы на месте разобраться в ситуации и принять решение. Словом, любые обращения не остаются без внимания. Все они фиксируются в специальном журнале и передаются для дальнейшего рассмотрения в структурные подразделения мэрии.
В Положении прописан порядок организации личного приема граждан мэром и его заместителями. Предварительная запись на прием осуществляется также в общественной приемной мэра. Все предложения, жалобы, заявления, поступившие в мэрию по почте или с личного приема, регистрируются, и их содержание заносится в компьютерную базу данных. Затем они направляются руководителям департаментов или главам администраций районов для принятия конкретных решений. Авторы обращений информируются о принятых мерах. Будет контроль - будет больше порядка.
