Первые ступеньки для молодых

На что будут направлены эти средства и что принципиально нового появится в региональной молодежной политике, рассказала начальник управления по делам молодежи Новосибирской области Вера ПРОНЬКИНА.

Новые подходы
— Если говорить о принципиально новых проектах и подходах, которые будут для молодежной политики Новосибирской области ключевыми в 2012 году, то впервые в этой сфере принят ряд решений по формированию инфраструктуры молодежной политики. Причем как технической, так и социальной.

Из стратегических задач в следующем году — установить более тесные отношения с вузами. У нас есть большое количество задач, которые нужно решать сообща. Это и проведение совместных мероприятий, и проекты по занятости молодежи.

Работа с инфраструктурой
— Все наши проекты и программы имеют цель не только поддержать тех, кто активен, но и вовлечь в позитивную деятельность как можно большее количество молодежи. Для этого мы ставим себе непростую задачу по формированию среди молодых людей моды на успех, на здоровый образ жизни, на активную гражданскую позицию. Для решения этих задач необходимо сформировать техническую базу.

Так, в Новосибирской области не было реально оборудованной площадки, где могли бы собраться больше тысячи молодых людей для проведения фестивалей, соревнований, конференций и т.д. Такие базы есть и в Красноярском, и в Алтайском крае. В этом году такая площадка появилась и в Новосибирске — молодежный туристический комплекс «Ареал» в Искимском районе. Это круглогодичный палаточный (а в зимнее время юртовый) лагерь с оборудованной веревочной трассой различного уровня сложности, парком сплавных (рафты, катамараны, байдарки) и парусных судов. Уникальность проекта в том, что, являясь единственной в области базой для подготовки кадров в сфере молодежного туризма, «Ареал» стал удобной площадкой для проведения слетов, школ, семинаров, конференций и т.п.

Команда управленцев
— Серьезный акцент в этом и в следующем годах сделан нами на развитие сельской молодежи. Причем мы пытаемся охватить разные категории молодых людей, а не только школьников, как это делалось раньше. Так, запущено несколько проектов, помогающих молодым людям в возрасте от 18 до 35 лет самореализоватся и помочь развитию своего района. Это, например, стартовавший в этом году проект «Муниципальный менеджер 2.0», который предполагает профессиональную подготовку и продвижение молодых управленцев для развития ими сельских территорий. Сегодня ни в одном регионе России не ведется подобной работы по профессиональной подготовке молодых управленцев на селе.

В следующем году продолжится работа по еще одному масштабному проекту: «Возможности молодёжи не ограничены». Он предполагает поддержку молодежных инициатив в социально-экономической сфере. Из ребят — участников этих проектов формируются команды молодых активистов. Им даются самые современные знания и технологии в сфере планирования и управления, приглашаются лучшие российские эксперты, которые помогают молодёжи выявить проблемы на местах, создать проекты, и мы вместе придумываем, как найти ресурсы и воплотить эти замыслы. Кроме этого, существует система мини-грантов для поддержки молодёжных инициатив.

Результат — реализация целого ряда коммерческих и социальных проектов в районах области. Так, житель Маслянинского района Евгений Митрюков стал самым молодым директором школы в Новосибирской области и выиграл грант на благоустройство пришкольного хозяйства. Константин Терещенко из Барабинского района на Всероссийском форуме «Селигер 2011» выиграл грант на развитие в своем районе рыбного и охотничьего хозяйства.

Предпринимателей будет больше
— Это один из приоритетов молодежной политики в нашем регионе. Об этом говорит и тот факт, что в течение 2011 года в нашей области по результатам реализации проектов регионального управления по делам молодежи начинающими предпринимателями запущено более 50 бизнес-проектов. Это отличный результат, учитывая, сколько нужно приложить сил, чтобы с нуля превратить идею в рентабельный бизнес. Впервые по результатам проекта «Ты — предприниматель» проект Павла Морозова «Фломат» (автомат по продаже цветов) вошел в 10 лучших стартапов России по рейтингу журнала «Форбс». Еще один участник этого проекта — Александр Напорчук — признан лучшим молодым предпринимателем России в 2011 году в номинации «Успешный старт». Мы ожидаем, что в 2012 году число реализованных молодежных бизнес-проектов значительно увеличится.

Успешно реализуется проект по поддержке молодых инноваторов «Лаврентьевский прорыв». В 2011 году он объединил более 100 молодых ученых. Лучшие инновационные молодежные проекты получили поддержку, в том числе и финансовую. Ряд проектов реализован.

Движение вперед
— Сегодня в Новосибирской области активно развивается добровольческое движение. В 2011 году оно объединило более 7 тыс. человек. Планируется, что в 2012 году количество добровольцев среди молодежи увеличится. В частности, за счет усиления работы с волонтёрами в районах области и создания добровольческих отрядов в вузах.

Новое развитие в 2012 году получит движение студенческих отрядов. В 2011 году студенческие отряды Новосибирской области объединили около 2,2 тыс. бойцов. Из них 400 человек было занято в строительной сфере. В 2012 году планируется, что из-за увеличения количества заказов со стороны новосибирских дорожно-строительных предприятий в этой отрасли будет занято более 600 участников стройотрядовского движения.

Большой блок работы касается патриотического воспитания молодежи. В Новосибирской области сегодня действует около 120 военно-патриотических клубов. А в 2012 году мы планируем объединить в этом движении более 60 тыс. молодых людей. Мы за принципиально новый подход к патриотизму. Это ведь не только память о прошлом. Патриотизм — это в первую очередь поступки, которые сегодня делают твою страну самой лучшей и комфортной для тебя и окружающих. Это не только чувство, но и действие. В ином случае такая любовь немного стоит. Мы часто спорим, какие мероприятия по патриотическому воспитанию сделать приоритетными. Приходят, например, ко мне ребята и предлагают: «А давайте проведём конкурс песен «Я люблю тебя, Россия». Я отвечаю: «Ребята, вы и так хорошо относитесь к Родине, ну встретитесь вы ещё раз и попоёте песни. А чем от этого страна лучше станет? Давайте делать конкретные дела».

Таким конкретным делом могут стать итоги молодежного регионального кинофестиваля «Синематограф», который объединит более 200 молодых людей. Его результат — создание молодежью презентационных клипов и видеосюжетов о районах области. Все это «работает» на формирование у молодежи позитивного отношения к малой родине и на позиционирование Новосибирской области как перспективного, развивающегося, привлекательного для молодежи региона.

Эффективные решения
— Конечно, денег никогда не бывает достаточно. Всегда есть куда расти. Мы ставим себе задачу — максимально эффективно использовать те средства, что у нас есть. Ставка не на разовые акции и мероприятия, как это делалось раньше, а на развитие системы молодежных сообществ, которые могли бы развиваться и действовать самостоятельно. Пример: молодой человек из Куйбышевского района обратился к нам с инициативой создать рыбное хозяйство на одном из озер. Ребята очистили озеро от мусора, зарыбили его и сейчас собирают первый «урожай». В результате в районе создано новое предприятие, появились дополнительные рабочие места. К ним за опытом уже приезжали ребята из других районов, хотят организовать подобные хозяйства у себя.

Именно на создание системы подобных организаций, выросших из молодежных инициатив, мы и делаем ставку. Сегодня я вижу нашу задачу в том, чтобы создать действующую, настоящую систему реализации молодёжной политики.