Я бы в надомники пошел

В случае использования надомником своих инструментов и механизмов ему выплачивается компенсация за их износ. Выплата такой компенсации, а также возмещение иных расходов, связанных с выполнением работ на дому, производятся работодателем в порядке, определенном трудовым договором.

Порядок и сроки обеспечения надомников сырьем, материалами и полуфабрикатами, расчетов за изготовленную продукцию, возмещения стоимости материалов, принадлежащих надомникам, порядок и сроки вывоза готовой продукции определяются трудовым договором.
На надомников распространяется действие трудового законодательства с особенностями, установленными Трудовым кодексом Российской Федерации.

— При каких условиях допускается надомный труд?

— Работы, поручаемые надомникам, не могут быть противопоказаны им по состоянию здоровья и должны выполняться в условиях, соответствующих требованиям охраны труда.

— Как оплачивается труд надомников и имеют ли они право на отпуск?
— Оплата труда надомников может производиться по повременной, сдельной или иной системе оплаты труда.

Лицам, выполняющим работу в соответствии с трудовым договором на дому, предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск в количестве 28 календарных дней, если они не имеют права на отпуск большей продолжительности.