Президент России Владимир Путин подписал указ, согласно которому каждый работающий гражданин будет иметь право на один дополнительный выходной в году. А женщины, достигшие 55-ти, и мужчины 60-летнего возраста - на три выходных. Правда, речь не об отдыхе, а о проверке здоровья или так называемой диспансеризации.
«Диспансеризация - это целый комплекс мероприятий. Профилактический медицинский осмотр, дальнейшее консультирование, диспансерное наблюдение пациентов. В первую очередь это направлено на выявление хронических неинфекционных заболеваний. Это целая группа сердечно-сосудистых заболеваний, это онкологические, это хронические болезни легких, сахарный диабет», - рассказала директор регионального центра медицинской профилактики Новосибирской области Марина Фомичева.
Сегодня в регионе диспансеризацию должны проходить около полумиллиона человек. С вступлением в силу новых правил количество непременно возрастет. Впрочем, по заявлениям врачей, медучреждения региона к этому готовы. Узнать подробности о диспансеризации можно у участкового врача. А если работодатель откажет в выходном для диспансеризации, необходимо обращаться в трудовую инспекцию. Меж тем в Госдуме уже обсуждают новую инициативу - обязать работодателей оплачивать своим подопечным посещение фитнес-залов. Это поможет сохранить здоровье занятым на вредных производствах, и не только.
«И для сидячих профессий очень хорошо, потому как сидячая работа сопряжена с определенными болезнями. Малоподвижный образ жизни откладывает отпечаток на всем - и на сосудистой системе, и на костном аппарате. Имею в виду позвоночник, искривленную спину», - говорит тренер Дмитрий Овчаров.
Еще один вариант - не заставлять платить за спортивные часы работодателей, а применить налоговый вычет для самих работников, которые ходят в спортзал. К слову, сегодня некоторые новосибирские компании уже практикуют покупку абонементов на фитнес для своих сотрудников. Правда, пока чаще для укрепления корпоративного духа. Впрочем, как известно, для этого и тело должно быть здоровым.
