vn
Новосибирск 8.2 °C
  1. ЭКОНОМИКА
  2. Развитие

Новый ресурс о мерах поддержки в условиях санкций презентовали в Новосибирской области

Новый ресурс о мерах поддержки в условиях санкций презентовали в Новосибирской области
Фото Виктора Боровских из архива VN.ru
Горячая линия и специальный информационный ресурс заработали в Новосибирской области 24 марта. Новые сервисы содержат ответы на часто задаваемые вопросы представителей предприятий и компаний региона об актуальных федеральных и региональных мерах господдержки в условиях санкций.

Горячая линия и специальный информационный ресурс заработали в Новосибирской области 24 марта, кроме того в регионе запущен специальный телеграм-канал «Поддержка экономики НСО». Новые сервисы содержат ответы на часто задаваемые вопросы представителей предприятий и компаний региона об актуальных федеральных и региональных мерах господдержки в условиях санкций.

О новых инструментах информирования граждан и организаций рассказал министр экономического развития Новосибирской области Лев Решетников. «Правительство Новосибирской области продолжает работать над инструментами поддержки граждан и бизнеса и, с учётом анализа социально-экономической ситуации, содержание специального телеграм-канала, информационного портала и спектр вопросов для оказания консультационной помощи будут оперативно обновляться», – отметил министр.

Портал с информацией о действующих мерах господдержки доступен пользователям на сайте plan.nso.ru. Портал объединяет меры господдержки, сгруппированные по категориям получателей, типам отраслей и сферам деятельности.

Горячая линия по мерам господдержки заработала на базе новосибирского центра «Мой бизнес». За консультациями по мерам поддержки и любым другим вопросам, связанным с ведением профессиональной деятельности в сложных экономических условиях, можно обращаться в рабочее время по телефону 8-800-600-34-07.

Районные СМИ

×
© Фото VN.ru

Новости раздела

30.04.2026 ЭКОНОМИКА

За последние три года конкуренция среди соискателей выросла почти вдвое: если в 2023 году на одного работодателя приходилось около 7 соискателей, то сегодня — уже почти 13. Это указывает на общее охлаждение и постепенное смещение баланса в сторону работодателя. Однако в сегменте рабочих профессий картина другая: нехватка кадров здесь сохраняется и носит устойчивый характер. Эксперты Авито Работы совместно с Лабораторией исследований рынка труда НИУ ВШЭ проанализировали, какие рабочие специалисты остаются наиболее востребованными и почему нехватка «синих воротничков» не снижается даже на фоне роста конкуренции.

Новости

Больше новостей

Новости районов

Больше новостей

Новости партнеров

Больше новостей

Самое читаемое: